2021年錦州松山新區公開招聘合同制教師公告

為進一步提升教師隊伍素質，優化教師隊伍結構，滿足我區教育改革和發展的人才需求，松山新區擬面向社會公開招聘合同制教師，現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

招聘中小學合同制教師29人，具體崗位詳見《2021年錦州市松山新區面向社會公開招聘合同制教師職位信息表》（以下簡稱《職位信息表》）。

二、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。　　
　　（二）遵紀守法，熱愛教育事業，具有先進的教育理念，具有良好的政治素養和道德品行，能勝任教育教學工作。
　　（三）年齡要求18周歲以上，35周歲以下（1986年8月2日至2003年8月2日（含）期間出生）。

（四）具備正常履行職責的身體條件和心理素質；具備崗位所需的專業或技能條件（詳見《職位信息表》）；具有全日制本科及以上文化程度。報考人員應于2021年7月31日（含）前獲得相應的畢業證書、學位證書。因受疫情影響未能按時發放畢業證書、學位證書的，由所在院校出具證明，可以報考。嚴格持證上崗，所有應聘人員須在2021年8月15日前取得教師資格證書。因受疫情影響暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內的中小學教師資格考試合格證明報名應聘。如招聘職位或職位的報考條件有所調整，將在松山新區門戶網站（網址：http://m.gpad.com.cn/）發布補充公告，請報考人員隨時關注。

（五）以下人員不得報考：因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除黨籍、公職的人員；被依法列為失信聯合懲戒對象的人員、在各級考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員；有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受相關調查的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員被辭退未滿5年的；在讀的全日制普通高校學生（含在讀全日制研究生不能以已取得的本科學歷報考)；以及國家法律法規規定不得聘用的其他人員。

（六）考生不得報考聘用后構成回避關系的招聘職位。

三、招考程序

（一）職位查詢

招聘人員可登錄松山新區門戶網站發布（網址：http://m.gpad.com.cn/）查詢相關信息。

（二）報名方法

1.報名時間為2021年8月4日9：00至2021年8月11日15：30。考生報名時間以收到郵件時間為準，逾期不可補報。

2.報名人員須在有效報名時間內將報名所需材料的掃描件（PDF格式）以壓縮包形式發送到郵箱(ssjszp2021@163.com)，壓縮文件名為：姓名—報考學校名稱—報考崗位—身份證號。報考所需材料包括：（1）《2021年錦州市松山新區面向社會公開招聘合同制教師報名登記表》；（2）《2021年松山新區面向社會公開招聘合同制教師基本信息表》；（3）身份證；（4）學歷證書、學位證書、帶有驗證碼的學歷在線驗證報告單、教師資格證（有效期內成績單）、普通話等級證書，碩士研究生需同時提供前學歷證書；（5）近期一寸免冠證件彩照（以本人姓名加身份證號命名）。

3.報考人員通過初審上報的材料后繳納考務費，收費標準為筆試50元人民幣，面試70元人民幣（進入面試者需繳納）。

4.注意事項

（1）每位報考人員只允許申報一個招聘職位；同一職位的報名人數達不到1:2比例時，調整或取消該職位的招聘計劃。

（2）報考人員要認真對照本人所學專業名稱與招聘職位的專業要求是否完全一致。要按照報名登記表欄目內容詳細填寫報考職位所需要的相關信息等。

（3）考生自報名至考試(筆試、資格審查、面試、體檢)期間，應確保報名時所填報的通信方式暢通，以便招考單位聯絡，因所留通信方式不暢所致后果，由考生自負。

四、考試

所有應聘人員必須參加由松山新區社會事業發展局（退役軍人事務局）統一組織的考試，考試含筆試、面試（試講）兩個環節。

（一）筆試

1.筆試內容為教育學（含教育政策法規及職業道德）、教育心理學相關知識。考試時間為120分鐘，滿分為100分。

2.筆試時間和地點詳見準考證。

3.應聘人員須按照準考證上確定的時間和地點參加考試，并按要求攜帶身份證和準考證，出示行程綠碼及疫苗接種憑證，缺少證件的考生不得參加考試。

4.筆試成績可通過松山新區門戶網站查詢。

（二）資格審查

1.人選確定：參加資格審查(復審)的人選根據職位的招聘人數和筆試成績從高分到低分排序，按1:2的比例確定，最后一名資格審查(復審)人選的筆試成績并列者，同時參加資格審查(復審)。參加資格審查(復審)人員由松山新區社會事業發展局（退役軍人事務局）進行公布。

2.資格復審內容：資格復審采取現場審查的形式組織實施，考生按照填寫的報名信息如實提供身份證、畢業證書(2021年應屆畢業生因疫情暫未取得畢業證書的須學校提供相關證明，并加蓋院系公章)、學位證書、教師資格證、普通話證書原件，并在戶口所在地派出所開具“無違法犯罪和未參加邪教組織證明”，發現不符合報名條件或弄虛作假的，將取消面試資格。資格審查(復審)不合格者，不能進入面試，并從筆試成績中從高分到低分的順序依次遞補。

（三）面試

1.面試方式及內容：采取試講及答辯的方式進行，講授內容在應聘人員所報職位學科的現行教材中抽取，試講時限為10分鐘，答辯時間5分鐘，兩項滿分為100分。分數低于60分者取消應聘資格。面試成績當場評判，當場公布。

2.參加面試人員名單及時間、地點由松山新區社會事業發展局（退役軍人事務局）統一通知。

3.總成績按照筆試和面試分數權重比例4：6確定，考試總成績為筆試分數×40%+面試分數×60%的總和。面試成績及總成績保留小數點后兩位。

五、體檢與考察

（一）體檢

體檢人選根據總成績從高分到低分排序，按實際崗位招聘人數等額確定。總成績并列者，按面試成績由高到低的排序確定；面試成績仍然并列的，最終學歷高者以教學工作經驗長者優先；以上均相同，則采取答辯方式由面試評委最終確定人選。（如出現加試另行通知）。

體檢項目、標準參照《關于修訂＜公務員錄用體檢通用標準（試行）＞及公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》等國家有關政策規定執行，無心臟病、傳染病、腎病及可能導致影響未來正常工作的其他疾病，體檢費自理。對體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的考生，不予聘用。體檢的時間和地點由松山新區社會事業發展局（退役軍人事務局）統一通知。

（二）考察

考察工作參照《遼寧省公務員錄用考察實施細則（試用）》，根據招聘職位的具體要求，采取多種形式、多種渠道，對擬聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、報考資格以及其他需要考核的內容進行考察。

六、公示與聘用

經體檢和考核合格者，在松山新區門戶網站公示。公示期為5個工作日，接受社會監督，監督舉報電話：0416-3861200、0416-3868200。

公示期滿無異議后辦理相關手續。新招聘人員試用期為6個月，試用期滿考核不合格的解除勞動關系。本次招聘的教師全部實行勞動合同制，一期為三年，月薪應發工資3000元，依法繳納社會保險及公積金，保險及公積金個人繳納部分在應發工資中扣除。年度考核合格者工資參照在編教師工資普調的同時，開展考核評優，在全區合同制教師范圍內，年度考核優秀者發放績效獎勵。聘用人員在勞動合同關系期間嚴格執行國家和學校各項規定，對違反規定人員依法予以解聘，責任自負。受聘人自行主張離職的，需在離職前三個月向單位報備避免影響學校正常教學安排。

七、招聘紀律

對有下列行為的應聘人員，視情節輕重取消考試或聘用資格，三年內不得參加本區教師招聘；對已經受聘人員，一經查實，解除勞動合同，予以清退。

（一）偽造、涂改證件、證明或以其它不正當手段獲取應聘資格的；

（二）在考試考核過程中作弊的。

八、疫情防控

本次招聘中涉及的疫情防控相關工作依據錦州市統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作指揮部關于疫情防控的最新通知要求和管控原則執行，必要時將對招考有關工作安排進行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。

特別提示：

1.本次公開招聘工作，由松山新區社會事業發展局（退役軍人事務局）統一組織實施，期間不舉辦任何培訓、講座等活動。社會任何組織和個人舉辦的培訓、講座、售書、售光盤等活動，均與本次考試無關。

2.在招聘期間，如不按本公告完成規定步驟（程序）的，視為自動棄權。

3.應聘人員自行解決與原工作單位人事勞動關系等相關事宜，出現問題與松山新區社會事業發展局（退役軍人事務局）無關。

4.本公告由松山新區社會事業發展局（退役軍人事務局）解釋。

咨詢電話：0416-3861200 0416-3868200